La Suprema Corte de Justicia de la Nación validó una reforma a la Ley Federal del Trabajo que establece que serán los tribunales quienes designarán a los peritos en los juicios laborales.
La Suprema Corte de Justicia de la Nación (SCJN) validó la reforma a la Ley Federal del Trabajo estableciendo que serán los tribunales quienes designarán a los peritos en los juicios laborales, y además reconoció el derecho de los gobernados a ser asesorados por expertos durante el desahogo de las pruebas, esto representa un importante reconocimiento de los derechos de los ciudadanos en el ámbito laboral.
Por unanimidad de votos, la Sala aprobó el proyecto de la ministra Yasmín Esquivel Mossa, en el que se destaca que con los cambios a la Ley Federal del Trabajo, ahora serán los tribunales quienes designarán a los peritos necesarios para el desahogo de las pruebas en los juicios laborales.
El proyecto destaca que anteriormente era complicado el desahogo de pruebas periciales en los juicios laborales debido a que las partes estaban obligadas a presentar a sus propios peritos y hacerse cargo de que rindieran sus dictámenes.
Además, la Segunda Sala de la SCJN determinó que la reforma no afecta el debido proceso y la garantía de audiencia de los ciudadanos, en tanto que estos gozan del derecho a ser auxiliados durante el desahogo de las periciales por un asesor experto en la materia, el cual inclusive puede ser designado gratuitamente por la Defensoría Pública o la Procuraduría de la Defensa del Trabajo.
Se enfatizó que, a pesar de que los peritos ahora son designados por los tribunales laborales, los ciudadanos conservan el derecho a hacer todos los cuestionamientos necesarios durante el desahogo de la prueba y a objetar el dictamen que se emita, contando con la ayuda de su asesor especializado.
